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社内恋愛のきっかけ15選!同僚を意識し始めるのっていつだろう?

2018年09月28日更新
社内恋愛のきっかけ15選!同僚を意識し始めるのっていつだろう?

同僚を意識したことのある人ってどのくらいいるの? 女性の約3割は社内恋愛の経験あり! 恋愛のきっかけは多々あれど、社内恋愛と考えると結構多くの人が経験しているように思えますよね。

でも実際にあるアンケート結果では、社内恋愛を経験したことのある人は全体の3割程度しかいないそうです。

意外と少ない?!と思うでしょうか?それともこんなにいるんだ…と思うでしょうか? 社内恋愛は憧れる…という人はいても、実際にその立場に立つ人ってあまりいないんですよね。

しかし社内恋愛のきっかけは一つではありません。

ふとした瞬間にはもう恋が始まっている、なんてことも結構あるんですよ。

社内恋愛のきっかけは至るところに潜んでいる! 社内恋愛のきっかけって何だと思いますか?同僚を意識すると考えると、いっしょに仕事をしているときが思い浮かびますが、実際はそれだけではありません。

仕事中のふとした瞬間の仕草や行動の一つひとつにそのきっかけが潜んでいます。

今回はそんな社内恋愛のきっかけを15選にして紹介します。

自分と当てはめて考えても良いですし、もしかして思われているのかな?と確認しても良いでしょう。

またこれから社内恋愛を考えている人は以下の記事も参考にしておくと、より社内恋愛についてが分かりますよ。

いつ同僚を意識した?社内恋愛のきっかけ15選 社内恋愛のきっかけ①仕事中に励まされたとき 社内恋愛のきっかけ15選で最も考えられるのが「仕事中に励まされたとき」です。

何かミスをすると誰しも落ち込みますが、忙しかったり特に興味のない人には自ら声をかけることは少ないですよね。

しかし落ち込んでいるところにさり気なくフォローを入れてくれたり、「大丈夫?」と声を掛けてくれるとキュンとして好きになってしまうことでしょう。

私のこと見ててくれているのかな?なんて期待もしてしまいますよね。

社内恋愛のきっかけ②仕事に打ち込む姿をみたとき 仕事に打ち込む姿をみると、頑張っているな尊敬できるなという思いと共に、憧れも抱くことでしょう。

こうした一生懸命な姿に一目惚れをしてしまった、同僚を意識してしまったという人も多いです。

誰しも何かに打ち込む姿はかっこよく映りますからね。

こうした一生懸命な姿に弱いという人は、社内恋愛のきっかけがそこら中に潜んでいるのであっちもこっちもと移り目にならないように気をつけましょう! 社内恋愛のきっかけ③相談に親身にのってくれたとき 仕事の相談に親身になってのってくれたときも同僚を意識し、恋愛のきっかけとなることが多いです。

人の相談ってなにかと面倒と感じる人がいるなかで、時間をみつけて親身に相談を聞いてくれると嬉しくなりますよね。

相談にのってくれる人は他にもいたとしても、親身になってくれるかできっかけとなるかが変わります。

自分も異性に仕事で相談されたときには、親身になってのってあげるといつの間にか恋愛に発展するかもですよ! 社内恋愛のきっかけ④社内の打ち上げで隣に座ったとき 社内の飲み会などの打ち上げで、隣になったときや話を聞いてくれた時なども社内恋愛のきっかけになります。

お酒の席では普段言えないようなこともさらりと言えますし、普段関りがない人だと新しい発見もあります。

こうした新鮮な体験が「あっ、いいかも」なんて恋を芽吹かせることもあるんですね。

社内の打ち上げが多いというときには異性の隣に座ることで、相手に自分を意識させることもできるので恋愛で上手く利用してみましょう!また興味のない人からの誘いは以下の記事を参考にして上手く断りましょう! 社内恋愛のきっかけ⑤いっしょに企画を任されたとき いっしょに企画を任されるなど、何か同じ目的に向かって行動することが多いと同僚を意識するようです。

いっしょにいる時間が長いとそれだけ相手のことがよく分かるので、最初はこんな人だとは思わなかったと惹かれていきます。

社内恋愛のきっかけでよくあることですが、何か同一の目的があるときは相手のことをよく観察してみましょう。

ときには悪い面ばかりが目につきますが、見方をかえれば恋に繋がるかもしれませんよ! 社内恋愛のきっかけ⑥同期入社のときに一目惚れ 同期ともなれば会議や集まりなどで度々顔を合わせることも多くなりますよね。

それが社内恋愛のきっかけになり、同期同士で恋人という人達も少なくありません。

ちょっと話す距離が近いな、なんて思った時には既に成立済みなんてこともあるでしょう。

同期だからこそ、同じ悩みにぶつかったり情報を共有できますよね。

そうした共通のものが増えると相手とより距離が近くなるので好きになってしまうんですね。

もし好きな相手がいるのであれば、共通のものを多くしていきましょう。

そうすることで相手との距離をググっと近づけることができますよ。

社内恋愛のきっかけ⑦いっしょの通勤が重なるうちに… 家が近い、方向がいっしょなどの理由で通勤や帰宅が重なることもあるでしょう。

これが何回も何日も続くと、社内恋愛のきっかけとして相手を意識し始めます。

フリーな時間だからこそできる会話もあるのでより話し込んでしまいますね。

ここで共通の趣味などあれば毎日楽しい会話でテンションをあげ、仕事に打ち込むこともできそうですね。

仕事は億劫という場合でも、こうした楽しみがあればそれだけで仕事に行きたくなりますね。

趣味なんて…という場合には男性ウケのいい趣味について以下の記事を参考にしてみましょう。

社内恋愛のきっかけ⑧誕生日を祝ってくれたとき 仕事仲間でも、仲が良い人たち同士でないとなかなか誕生日を祝うなんてことしませんよね。

しかし1回しか教えてないのに誕生日を覚えてくれていた、誕生日を祝ってくれる出来事があると相手を意識しちゃいますよね。

またしゃれたプレゼントやディナーのお誘いまであるとしたら、相手は自分に気がある可能性が高いです。

プレゼントの内容や連絡手段などから相手の気持ちを探ってみましょう。

これがきっかけで見事社内恋愛成就となる可能性もありますよ! 社内恋愛のきっかけ⑨さり気ないボディタッチに 仕事をしていると、さり気ないボディタッチってありますよね。

頑張れよと肩を叩いてくれたときや、頑張ったなと頭を撫でてくれたり…そうした異性のさり気ないボディタッチにキュンとして意識します。

回数が多いボディタッチは不快に思いますが、相手が不快に感じないように気遣われているボディタッチには好意さえ感じます。

もし自分もボディタッチしたいな、なんてときには煩わしくない方法で試してみましょう。

また恋愛で応用できるボディタッチについては以下の記事も参考にしてみましょう。

社内恋愛のきっかけ⑩いつもとは違う一面をみたときに 普段いっしょに仕事をしているだけだと仕事での同僚しか知りませんが、ふとしたときにいつもとは違う一面が垣間見えることもありますよね。

例えばいつもは頼りなさげの彼が、いっしょに任された企画で頼もしかったとか。

こうした普段とは違うギャップが社内恋愛のきっかけになります。

もし自分も社内恋愛をしたい!想われたい!と思うならさり気なくギャップを見せてみてはどうでしょうか?ギャップについては以下の記事をよく参考にするとより恋愛に強くなれますよ。

社内恋愛のきっかけ⑪共通の趣味が分かったとき 人って共通の趣味が分かるとあっという間に打ち解けることってありますよね。

こうした趣味が元で恋愛に発展することもあります。

先に通勤時に趣味の話をしてみようと紹介しましたが、通勤時などに相手の趣味を聞き出してみると自分も!ということもありそうですね。

また趣味を共通にする、という使い方もできますよ。

気になってはいるけど恋愛未満…という場合に気になる趣味をしていた!という場合にはその話を聞くことで恋愛未満から恋人候補としてランクアップする可能性もありますよ。

社内恋愛のきっかけ⑫仕事を教えてもらったとき 先輩に仕事を教えてもらうのって多くの人が経験しますよね。

こうした瞬間に相手を意識してしまうようです。

仕事ができる姿にキュンとして、いいかも…なんて考えてしまうんですよね。

やはり仕事ができる人というのは男女関係なくモテます。

社内恋愛のきっかけにもなりますし、頑張っている姿をお客さんが見て…ということも考えられます。

仕事ができて損ということは少ないですから、真摯に取り組むことで自分にも恋が舞い込んでくるかもしれませんよ! 社内恋愛のきっかけ⑬残業でいっしょに作業するうちに 残業でいっしょに作業するうちに色々な面がみられて好きになった、という人もいるため、残業も社内恋愛のきっかけになります。

また自分ひとりが残業…というときに残ってくれるとキュンとして惚れてしまうようです。

残業で自分と相手しかいないと、つい色々なことを話し込みますよね。

また帰りもいっしょになるので、相手との共同時間が増えてより相手を意識し「いいかも」なんて思ってしまいます。

社内恋愛のきっかけ⑭ご飯を食べにいったときに 仕事帰りにちょっとご飯いかない?なんて誘われることもあるでしょう。

そんなときに相手を意識することも多く、特に注文がスマートだとより相手を意識してしまうようです。

またレディファーストなどさり気ないマナーも守られているとノックアウトされてしまいますね。

ご飯を食べるというのは普段の癖がでます。

キレイに食べている、行儀が良いなど相手が高得点すぎるほど相手を人間として尊敬できる、この人はいい人だと思い恋愛対象として意識するようになります。

社内恋愛のきっかけ⑮仕事ができる姿に一目惚れ やはり仕事ができる人はかっこよく映りますよね。

こうした姿に一目惚れし、社内恋愛のきっかけとなった人がたくさんいます。

仕事ができる人は多くの人の憧れの的となるので、それだけ社内恋愛の種は多そうですが…。

仕事ができる人に仕事を教えてもらうとさらに相手を意識しますよね。

距離が近ければ近いほどドキッとし、相手に惹かれていくでしょう。

仕事人間というより、メリハリができる仕事が上手い人の方が仕事一直線の人よりもモテるようですね。

社内恋愛のきっかけ~アプローチまでは? 距離を詰めていくことが大切 社内恋愛のきっかけは15選でよく分かったでしょうか?きっかけがどうあれ恋愛に繋げたいと多くの人が思いますよね。

しかしきっかけを掴んだらすぐに告白、では失敗するのも当然です。

まずは徐々に自分のことを知ってもらうために距離を詰めていくことが大切です。

しかし自分を知ってもらおうとズイズイと迫るのは相手にとっても仕事の邪魔になります。

なのでまずは焦らずに相手のフリーな時間を見つけてお話をするようにしましょう。

社内恋愛では仕事の邪魔をするとすぐに嫌われてしまいますからね。

自分を押し付けないこと 自分のことを知ってもらう、といってもあれもこれもと押し付けては相手も困惑します。

いきなりお茶しましょう、食事しましょう、私のことを知ってくださいと迫っても、初対面やあまり親しみのない人からしたら「なんだこの人は」と警戒の対象になります。

自分を知ってもらうためと自分を押し付けてばかりいると相手に嫌われることになります。

知ってもらいたいなら、まず徐々に距離を詰めて色々な話をしましょう。

このときに自分のことばかりではなく、相手の話をよく聞くようにすると好感度が上がりますよ。

変な噂を立てないこと あまり大げさなアプローチばかりしていると、いつの間にか社内の恋愛事情として噂の対象になります。

これでは相手にも迷惑がかかってしまうので、恋愛を成就させたい!と思うなら、噂にならないように気をつけましょう。

自分が相手についての噂を立てないように気をつけるのは当然ですが、自分が原因となって噂が立つこともあります。

それを十分理解して、相手にアプローチするようにしましょう。

社内恋愛のきっかけから見事成就するためのコツ ①互いに干渉しすぎないこと 社内恋愛のきっかけから恋愛を成就させたい!と思うなら、互いに干渉しすぎないように気をつけましょう。

互いに干渉すればするほど仕事に影響を及ぼす可能性も高いですし、ちょっとのことで相手に口出しをしたくなります。

また過度な干渉は不快なものです。

まだ恋人同士でもないのに、あれもこれもと相手の生活にまで干渉すると成就どころか失恋に繋がるので気をつけましょう。

恋人になったとしても、社内恋愛では干渉しすぎがあだとなるので覚えておきましょう。

②周囲に言いふらさないこと 恋をするとつい誰かに「私○○さんのこと好きなんだ」といいたくなりますよね。

これが友達などならあまり問題はありませんが、社内ともなるとすぐに噂になり相手に迷惑がかかる可能性だってあります。

社内ではちょっとしたカミングアウトもすぐに噂になってしまうので、例え誰かに話したくなっても言いふらさない方が良いでしょう。

また誰かに話す場合には信用できる人だけにし、むやみに噂話を立てないように気をつけましょう。

③仕事に影響させないようにすること 社内恋愛のきっかけがどうあれ、相手を意識し始めるとつい仕事中でも相手のことを考えてしまいますよね。

しかしそれでは仕事が手につかず、仕事が遅れたりミスをしたりと周りの人にも迷惑がかかります。

こうしたミスや失敗が多いと想い人も「何やってんだよ」と呆れてしまい、心をつかむことも難しくなります。

相手のことを考えるのは仕事を終えてからにして、仕事中は仕事に打ち込むようにしましょう。

④二人のトラブルに周りを巻きこまないこと 社内恋愛をしていると何かと相手に嫉妬したり過度にスキンシップしたりと自分をアピールしたくなりますよね。

しかしそうしたことがトラブルとなり周りを巻き込む大惨事につながることもあります。

こうしたトラブルは想い人はもちろん周りにも大きな迷惑になります。

純粋に好きという気持ちが、いつの間にか自分の仕事を奪いかねない状況を作ることもあるので、成就前も成就後も二人のトラブルは二人で片づけるようにしましょう。

⑤社内でイチャイチャしないこと 相手といい雰囲気になるとボディタッチもより多くなり、親しく話すことも増えるでしょう。

それこそ恋人同士のような雰囲気で話し込むことも多くなります。

しかしこれを社内で行うと、周りからは「イチャイチャしてる」「恋人だ」などと噂にされます。

また仕事中にこうしたスキンシップが多いと周りの人はいい思いをしません。

それこそ互いに仕事に集中しろと怒られてしまうこともあるでしょう。

社内恋愛成就には仕事中の過度なスキンシップ・コミュニケーションはNGです。

覚えておきましょう。

社内恋愛のきっかけがどうあれリスクもつきもの? 社内恋愛は噂話にされる可能性大! 社内恋愛にはリスクがつきものです。

それもそのはず、多くの人の目に留まる場所での恋愛には噂話がつきものだからです。

ちょっとしたことでも、噂好きの人間にいいように言われる可能性があることも知っておきましょう。

ときにはありもしない話をでっちあげられることもあるでしょう。

またときには恋のライバルが自分を陥れようとあらぬ噂を流すこともあるでしょう。

社内恋愛はそれほどに噂話が立ちやすいので気をつけましょう。

また社内恋愛のリスクについては以下の記事も参考にしてみましょう。

仕事のモチベーションに影響を及ぼす 社内恋愛は仕事と切り離せない関係です。

そのため恋愛と仕事を分けられない人だと、仕事のモチベーションや効率に影響を及ぼします。

それこそ相手のことばかり考えて仕事が手につかなくなるでしょう。

しかしそれでは自分の評価はがた落ち、意中の人には呆れられて何も残らない状況にもなりかねません。

こうしたリスクを踏まえて成就させたいのであれば、きちんと公私を分ける意識を強く持ちましょう。

周りにバレる!社内恋愛のきっかけ ふとした瞬間の名前呼び 社内恋愛が周囲にバレるとさまざまな弊害が生まれます。

そのためなるべくバレないようにしたいですよね。

そうしたときに気をつけたいのがふとした瞬間の名前呼びです。

親しい仲になると名前で呼び合うこともあるでしょうが、仕事中に下の名前で呼び合うのはマナー違反です。

思わず発してしまったとしても、これでは周囲に付き合っていることが一目瞭然です。

バレたことにより異動させられたり、仕事場に恋愛は持ち込むなと注意されてしまう恐れもあるので気をつけましょう。

いっしょにいることが増えたことを怪しまれて 社内恋愛がバレることがあるのは、前に比べていっしょにいる機会が増えたときです。

何をするのもいっしょ、となるとそれだけ周りからは怪しまれます。

仲がいいのは良いことですが、あまり親しくしているとバレるので気をつけましょう。

周囲にバレたくない、噂を立てたくないなら仕事中はあまり干渉しないようにしましょう。

干渉しすぎても良いことはないので、仕事に影響を出さないためにもある程度の距離感を保っておきましょう。

社内恋愛で破局した場合に気をつけること 別れても陰険にならないこと 社内恋愛が見事成就し、恋人同士になったとしても、仕事が上手くいかないなどで分かれることもあるでしょう。

それこそ大喧嘩の果てに破局というのも考えられますね。

しかし社内恋愛の破局は仕事に大きな影響を与える恐れがあります。

社内では別れたとしても顔を合わせる機会は多いですし、同じ企画を任されることもあるでしょう。

そんなときに別れた原因のせいで陰険になってしまうと周りの人が困ります。

ただの迷惑野郎と思われないように、別れた相手と陰険にならないようにしましょう。

公私混同しないこと 好きだった相手と別れるとついその感傷に浸り、何も手につかなくなりますよね。

しかし仕事にはそんな公私のことなど関係はありません。

仕事は仕事と割り切らなければ、今度は仕事まで取り上げられてしまいます。

失恋や破局は誰にとっても悲しいものです。

しかしそれをバネにして仕事を頑張ったり、新しい恋を見つけるようにしましょう。

社内恋愛において公私混同はご法度です。

自分だけでなく周りも巻き込むことをよく覚えておきましょう。

社内恋愛のきっかけよりも相手との距離を大切にして きっかけはどうあれこれからが大切 社内恋愛のきっかけを15選で紹介しましたが、きっかけはどうあれその小さな恋を繋げていきたいならこれからをよく考えましょう。

社内恋愛にはリスクがつきものです。

それを理解して尚、相手を好きでいるなら自分と相手のこれからを考えましょう。

きっかけはただのきっかけでしかありません。

それを活かすも殺すも自分次第です。

せっかくの恋のきっかけが無駄にならないように、公私混同を避け仕事に打ち込み、恋愛も成就させましょう! ゆっくりと二人の距離を縮めよう 社内恋愛で焦りは禁物です。

恋愛で焦ると仕事もミスを犯すようになり、悪循環に陥ります。

それではせっかくの恋も無駄になってしまうので、焦らずに二人の距離を縮めていきましょう。

以下の記事を参考にしながら徐々に二人の距離を縮め、いっしょにいる時間を増やしていきましょう。

ただし社内でいっしょにいる時間が増えると噂にされる可能性もあるので、できるだけ社外で時間を取れるようにしましょうね。

まとめ 社内恋愛のきっかけ15選はどうでしたか?自分も「あるある」と納得できるものもあったでしょうし、「そうなんだ!」と新しい発見もあったでしょう。

こうしたきっかけはただのきっかけにしか過ぎません。

社内恋愛のきっかけから恋愛に発展させられるかは自分次第です。

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